Ansættelsesret21

Højesteret skærper kravene til dokumentation ved vikaransættelser og fastslår, hvornår et vikariat reelt er midlertidigt.

EU har vedtaget et løngennemsigtighedsdirektiv, som skal sikre, at kvinder og mænd får lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi.

Tilknytning af en konsulent til din virksomhed kan være en værdifuld ressource men husk at være opmærksom på de juridiske konsekvenser.

Det er afgørende at have en skriftlig ansættelseskontrakt på plads, når du ansætter den første medarbejder.

Er alder bare et tal? I sommeren 2022 blev der foretaget en lovændring der forbyder arbejdsgiver at indhente data om jobansøgers alder.

At forstå, udarbejde og anvende ansættelseskontrakter kan være en svær størrelse. Vi guider dig derfor igennem processen trin for trin.

En længere række nye regler træder i kraft d. 1 juli 2023, har du styr på de nye ansættelsesforhold, dine medarbejdere har ret til?

Er du klar over, hvordan ændringen af reglerne om barselsorlov i EU kan komme til at påvirke dig? Det kan Raadgiver.dk hjælpe med at svare på.

Kan en virksomhed stille krav om test eller coronapas til sine ansatte? Læs mere om dette og hvad du som arbejdsgiver skal være opmærksom på.

Ændring af barselsreglerne på vej. Nyt EU-direktiv pålægger medlemslandende at øremærke 9 ugers barsel til begge forældre. Læs mere her.

Vanvidskørsel kan få firmabilen konfiskeret, da lov vedrørende vanvidskørsel trådte i kraft med virkning fra d. 31. marts 2021.

Har mænd ret til supplerende barselsorlov? EU-domstolen har for nyligt afsagt dom vedrørende sag om mænds ret til supplerende barselsorlov.

Må man blive afskediget på grund af overvægt? Læs mere i denne artikel herom. Hvis du har yderligere spørgsmål så tøv ikke med at kontakt os.

Hvordan står du som arbejdsgiver, når dine ansatte skal vaccineres? Læs mere her. Har du spørgsmål til en specifik sag? Så kontakt os.

Opsigelse af ansat med fødselsdepression var i strid med ligebehandlingsloven. Det afsagde Østre landsret i februar 2021. Læs mere her.

Har man krav på 30 minutters sammenhængende pause? Få et indblik i lovgivningen, og læs mere her om lønmodtageres ret til pause.

EU påtænker at lovgive om mindsteløn. EU-kommissionen åbnede i oktober sidste år op for at få vedtaget en lovbestemt mindsteløn i hele EU.

Covid-19 har betydning for sygedagpenge. Læs mere om reglerne her. Er du arbejdsgiver og har spørgsmål? Så tøv ikke med at kontakte os.

Må arbejdsgiver afskedige en barslende? Læs mere om lovgivningen her. Har du brug for hjælp i en specifik sag? Så er vi klar til at hjælpe.

COVID-19 har fået mange arbejdstagere og arbejdsgivere til at tænke over de nuværende og fremtidige aspekter, som denne pandemi kan medføre.

Feriereglerne, som vi kender dem, ændres pr. 1. september 2020. Vil du havde styr på hvad de nye ferieregler får af konsekvenser for dig? Så læs med her.